根据国务院、省政府及辽阳市政府关于集体改革的文件精神，在前期充分准备工作的基础上，7月5日，辽宁省汤河水库综合经营公司召开了全体职工大会，表决通过了《辽宁省汤河水库综合经营公司改革实施方案》（以下简称《改革实施方案》），至此，厂办大集体改革工作取得阶段性成果。

大会预备会于上午9时召开。会上，首先宣读了《辽宁省汤河水库综合经营公司改革实施方案》，辽阳市国资委集改办主任陈玉良同志介绍了辽阳市集体企业改制情况，公司党委副书记、副董事长、总经理刘元胜同志进一步解读了集团和公司集体企业改制相关政策，辽阳市政法委委托中介机构就集体企业改革工作以调查问卷的方式进行了维稳评估，辽阳市人社局和公司人力资源部相关人员解读了解除劳动合同后经济补偿金以及失业保险申领有关政策，使全体集体企业职工更加深入地了解了《改革实施方案》。

10点30分，集体职工大会正式召开。会上，以票决的方式，顺利通过了《辽宁省汤河水库综合经营公司改革实施方案》。之后，与会大集体职工与经营公司签订了《解除劳动合同协议书》和《解除劳动合同证明书》。

通过厂办大集体改革，公司完成制度创新、体制创新和机制创新,确保集体职工得到妥善安置，合法权益得到切实维护。