12月2日，平山供水公司各生产部门积极开展"传帮带"活动，加强职工队伍建设，提高供水服务工作质量。

各生产部门负责人、班组长言传身教，主动将自己多年积累的工作经验、知识技能，毫不吝啬地与年轻职工分享，并勉励他们珍惜良好的工作学习机会，注重安全、学好本领，在自己的岗位上履职尽责，多做贡献。广大年轻职工纷纷表示，一定要踏实工作，尽职尽责，要学习前辈的知识技能，更要学习他们对工作兢兢业业、无私奉献的精神品格。
长期以来，平山供水公司一直把传帮带工作作为加快年轻职工成长的重要途径和有效手段，把"传帮带"与实际工作结合起来，以常态长效的坚持推动传帮带工作取得良好成效，助推公司供水服务工作的高质量发展。