为了让新员工深入了解企业文化，更好地适应新的工作环境，柴河水库公司按照2022年培训计划，于2月9日-10日在五楼会议室组织开展了新员工入职培训活动。此次培训由公司人力资源部举办,5名新入职员工及相关部门负责同志、员工代表共18人参加了此次培训。

公司副总经理、工会主席郭海军，纪委书记尚尔君代表班子向新员工赠送了《柴河水库志》，并分别介绍了公司的发展历程、企业文化、规章制度等内容，对新员工寄以殷切希望，希望新员工们用好自身所学知识，尽快融入水库工作环境，用热情、蓬勃的朝气和创造力为公司高质量发展贡献力量。

此次培训的重点是安全生产、库史与企业文化、水库工程与机电设备概况、防汛知识与水库观测、党建与工会、公文写作、计划财务管理、人力资源管理等8个方面内容。培训中，公司人力资源部专门组织新入职员工到库区工程重点部位、生产一线实地观摩学习，培训结束后进行了闭卷考试。